Révolution Santé est à la recherche d’un(e)
Gestionnaire d'équipe de vente relationnelle
Minimum de 2 ans d’expérience requis relié au domaine "setting".
Nous cherchons le formateur de notre équipe de vente relationnelle.
(Rémunération entre 70 000$ et 100 000$ par année, salaire de base + commissions sur les ventes totales,
100% travail à domicile.)
Certaines personnes préfèrent suivre la vision d’une autre personne.
Certaines personnes aiment confronter.
Peu savent trouver ce doux équilibre bienveillant entre les deux permettant de bâtir les individus et les organisations.
Ceci s’adresse à ces gens étant reconnus comme ces leaders.
Ce qui fait fuir ailleurs… mais rester chez nous.
❌ Une position de “leader” sans vraie autonomie.
Tu portes le titre, mais on t’attache les mains.
✅ Ici, c’est ton équipe. Tes idées. Tes décisions.
Notre rôle ? Te donner les bons outils pour que tu déploies ton plein potentiel de leader.
On te fait confiance pour faire ce que tu fais le mieux : former, inspirer et faire grandir ton équipe d'individus.
❌ On exige des résultats… sans jamais te former.
On te lance dans le vide, sans parachute.
✅ Ici, on investit en toi.
Apprendre, c’est grandir. Et un leader qui grandit fait grandir son équipe.
❌ Atteindre tes KPI… sans même savoir lesquels.
Impossible de viser juste quand la cible change chaque jour.
✅ Ici, la transparence est totale.
Tu as accès à toutes les données, les outils, le CRM… dès ton jour 1.
On te donne la clarté dont tu as besoin pour réaliser ta vision et former ton équipe à atteindre celle-ci.
❌ Ils sacrifient ton équilibre de vie pour leur profit.
Tu donnes tout, et il ne reste plus rien pour toi.
✅ Ici, ton équilibre de vie passe en premier.
Bouge, repose-toi, respire… c’est là que naît la vraie performance.
Comment Révolution Santé s’impliquera dans ton développement
Chez Révolution Santé, on croit que ton évolution personnelle renforce notre mission.
Ici, coaching, curiosité et rigueur sont des leviers pour apprendre, expérimenter et progresser — sans peur de l’erreur.
Tu auras l’espace et le soutien pour tester, te remettre en question et grandir à ton rythme.
Améliorer ce qu’on fait, c’est aussi se transformer soi-même.
Voici comment ton quotidien sera impacté
D’exécutant à Formateur
Nous ne faisons pas que des tâches : nous bâtissons un projet commun.
Notre quête d’excellence pousse chacun à se dépasser et à viser sa meilleure version.
Si tu cherches la stabilité à tout prix, cet environnement ne te conviendra pas.
Mais si tu as le feu d’apprendre, d’évoluer et de trouver des solutions à chaque défi et d'amener ton équipe vers le haut avec toi...
...Tu es au bon endroit.
Nous voulons bâtir avec toi.
Les performances viennent après avoir pris soin de nos humains
L’humain, son développement, son équilibre et sa passion sont au cœur de l’entreprise.
Ce qui implique pour toi que nous nous rendons responsables de ton cheminement personnel en t’appuyant vers tes propres objectifs.
Par contre, en tant que gestionnaire d'équipe de vente relationnelle, c’est ton rôle d’appliquer ces mêmes valeurs avec les gens qui dépendent de toi pour progresser vers leurs propres objectifs…
…Pour élever les performances de tous.
…Même s’il faut les confronter nos collègues.
Soyons honnêtes avec nos objectifs personnels et/ou professionnels
Chez Révolution Santé, on ne veut pas de façades.
On veut des humains vrais, avec des ambitions sincères, même si elles ne sont pas parfaitement alignées avec celles de l’entreprise.
Nous croyons que la transparence crée la confiance. C’est pourquoi nous t’inviterons à partager tes aspirations, tes défis, tes désirs d’évolution.
Et à ton tour, en tant que leader, tu apprendras à comprendre ce qui motive chacun de tes collaborateurs — pour les aider à développer leur connaissance, pas seulement dans leur rôle… mais dans leur vie.
Ton rôle chez Révolution Santé
Oui, le titre de ce poste est “gestionnaire”...
Tristement, ce titre ne correspond pas du tout au rôle de ce poste.
“Gérer” rime davantage avec des tâches routinières, de la résistance au changement ou même l’analyse de données statiques dans un tableau.
Si nous avions pu donner le titre “responsable au développement humain”, nous l’aurions fait…
…Parce que pour réussir dans ce rôle, il est nécessaire d’inspirer ton équipe à viser l’excellence au travers de la vente relationnelle.
Amener un nouveau membre de ton équipe à performer...
Être à l’écoute…
Comprendre et motiver…
Apprendre et guider l'équipe…
Développer leurs connaissances pour leur propre succès...
Ta voix est celle d’un leader que l’on veut suivre.
Ton nom est celui que l’on entend suite à la phrase “Ma vie a changé grâce à…”
Ce rôle est pour cette personne qui souhaite se dépasser par l'évolution humaine qu'il est capable de transmettre à son équipe.
Ce que tu gagnes en rejoignant Révolution Santé
C’est un rôle dans lequel tu peux évoluer vite, apprendre fort et gagner gros — mais seulement si tu es prêt(e) à t’engager pleinement.
Une rémunération à la hauteur de ton implication
☑️ Une rémunération jusqu’à 100 000$ par année
☑️ Salaire de base + Une structure de commissions claire, accessible, motivante
☑️ Aucun plafond de performance : plus tu l’équipes performe, plus tu gagnes
Être encadré(e) par des leaders solides
☑️ Accompagnement direct par plusieurs leaders compétents ayant fait ce rôle avant toi
☑️ Feedbacks concrets, encadrement bienveillant, mais exigeant
☑️ En santé, en leadership, en entrepreneuriat… Ici nous t’invitons à viser les étoiles avec nous.
Un travail 100 % à distance
☑️ Tu travailles d’où tu veux, selon un horaire structuré mais flexible
☑️ Tu es jugé(e) sur tes résultats, pas sur ton temps d’écran
☑️ Tu gagnes en liberté, tout en gardant un haut niveau de responsabilisation
Une mission qui a du sens
☑️ Des parents qui retrouvent la santé et peuvent voir grandir leurs enfants
☑️ Des personnes qui “retrouvent leur vie”
☑️ Chaque appel est une opportunité de réellement aider quelqu’un
Avant d’aller plus loin, sache que ce n’est pas fait pour tout le monde
Le salaire des setters dépend à 100% des ventes reliées à leur rendez-vous.
Pas de qualification, pas de vente, pas de salaire !
Alors, tu dois déjà bien connaître le "setting", trop de gens dépendront de toi pour s'améliorer...
Certains seront démotivés et préféreront couper les coins ronds.
Parfois, tu pourrais avoir l’impression qu’ils se plaignent, alors qu’au contraire, ils te font part de leurs craintes reliées à leur finance.
Si tu crois que les objectifs à atteindre peuvent être stressants… Ce n’est rien.
Le réel stress provient des gens avec lesquels tu développeras une relation. Lorsqu’ils sont en difficulté, c’est facile de se mettre de la pression supplémentaire.
Mais dans ce contexte, il n’y a aucune excuse qui peut “sauver” la situation, nous sommes 100% responsables de la performance collective.
Ce ne sont que des défis passagers !
Ce n’est pas un rôle facile…
Nous nous entraînons à faire face aux défis, nous avons :
Des athlètes ayant complété des Ironman…
Des ultra-marathoniens…
Des marathoniens…
C’est un milieu de travail de haute performance,
Un milieu de travail à cadence rapide,
Une entreprise à forte évolution et en pleine croissance.
Certaines personnes peuvent trouver ce milieu de travail trop exigeant mentalement…
…Nous, ce n’est que notre mode de vie de tous les jours.
…En fait, ces défis sont exactement la raison qui nous pousse à nous lever le matin.
Prêt à postuler ?
Remplis le formulaire suivant :
(Notre processus d’embauche ouvre et ferme selon nos besoins. Si tu es intéressé, n’attends pas trop pour postuler.)
"Rejoindre Révolution Santé : un tournant décisif dans ma carrière !
Il y a un an, j'avais l'impression que quelque chose me manquait. J'avais fait le tour de mes compétences, je voulais grandir, évoluer, faire une vraie différence. Et puis, par hasard (comme toi peut-être), j'ai découvert Révolution Santé.
Dès que j'ai vu la mission de l'entreprise et l'incroyable potentiel d'évolution, j'ai eu un déclic : c'est exactement ce que je cherchais ! Une équipe ambitieuse, un environnement où je peux apprendre chaque jour et, surtout, faire une réelle différence dans la vie des gens.
En seulement un an, j'ai non seulement atteint un salaire à six chiffres, mais surtout, j'ai énormément grandi, tant sur le plan personnel que professionnel. J’ai eu la chance de me réinventer et de contribuer à changer les choses.
Et toi, es-tu prêt(e) à faire partie de cette révolution et transformer la francophonie avec nous ?"
Faire partie de l'équipe de Révolution Santé à changé ma vie!
Tout a commencé il y a environ un an. Tout d'abord, sur le plan professionnel, j'ai découvert une équipe ou tout le monde se pousse vers le haut. J'ai rarement, voir jamais vu une entreprise avec une aussi belle culture. C'est ce que j'avais besoin pour évoluer sainement. J'ai su également que c'était un endroit où l'on peut continuer à évoluer et monter les échelons.
Sur un plan personnel, j'ai appris à mieux me connaître comme personne. Également, tout en travaillant de n'importe où, je me génère dans les 6 chiffres par année en aidant les gens à prendre des décisions pour leur santé. Gratifiant, non?
Révolution Santé par Alex Boily ne peut garantir et ne garantit pas que vous avez la capacité d’obtenir des résultats ou de gagner de l'argent avec nos idées, informations, outils ou stratégies.
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